Resumen General: La posición de Senior Manager de Postproducción es responsable de liderar la planificación, ejecución y optimización de los procesos de postproducción para múltiples producciones audiovisuales Scripted y Un Scripted, así como también supervisar el equipo humano que lo hace posible. Garantiza que los proyectos se completen dentro de los plazos establecidos, el presupuesto aprobado, los estándares creativos y técnicos requeridos por la compañía y los clientes. Continuamente evalúa como implementar innovación tecnológica (incluida la utilización de la Inteligencia Artificial) dentro de los procesos de Post Producción, cumpliendo con las normas de Sony y los estándares de la industria. Responsabilidades 40% Liderazgo Estratégico y Gestión de Postproducción •Supervisar múltiples proyectos simultáneamente desde editorial hasta entrega final. •Desarrollar cronogramas integrales y planes de acciones preventivas con la finalidad de reducir o eliminar el impacto de un riesgo antes de que afecte al proyecto. • Liderar reuniones de seguimiento y planificación. • Garantizar estándares técnicos y operativos. • Implementar mejoras continuas en los flujos de trabajo. • Elaborar calendario de proceso de Post producción específicos para cada proyecto. • Elaborar presupuestos de post producción específicos para cada proyecto 25% Supervisión Técnica y de Entregables • Supervisar flujos de trabajo de edición, VFX, audio, color, finishing y delivery. • Supervisar IMF Packaging, validación y entrega a plataformas. • Coordinar procesos de QC y resolución de incidencias. 20% Gestión de Recursos y Liderazgo de Personal • Liderar, supervisar y desarrollar equipos de postproducción. • Gestionar capacidad operativa y cargas de trabajo. • Participar y en contratación, evaluación y fomentar la capacitación. • Gestionar recursos internos y externos. 15% Gestión Financiera, Reportes y Proveedores • Administrar presupuestos y costos operativos. • Conocer el mercado de proveedores. • Generar reportes ejecutivos y métricas operativas. • Evaluar los contratos de los servicios de proveedores • Evaluar desempeño de proveedores. Conocimientos / Habilidades / Competencias • Flujos de trabajo de postproducción. • HDR, Dolby Vision, HDR10 y SDR Trim Pass. • IMF, DCP, ProRes, Atmos y entregables para plataformas. • MAM, DAM, CTM y VAM. • ShotGrid, Farmerswife, Airtable, Smartsheet, Microsoft Project. • Liderazgo, negociación y comunicación ejecutiva. • Conocimiento básico de Inteligencia Artificial • Inglés avanzado. Experiencia Al menos 8 años de experiencia en postproducción audiovisual y mínimo 3 años liderando equipos o departamentos. Educación: Licenciatura en Comunicación, Producción Audiovisual, Cine, Televisión, Ingeniería, Administración o áreas afines. Se valorarán certificaciones en gestión de proyectos, HDR, IMF, tecnología audiovisual o liderazgo. Hi, we’re Sony Pictures Entertainment We are in the business of creativity … making some of the most beloved film and television of all time for every platform in the world. As the most creative and proudly independent studio, our future is boundless. Sony Pictures Entertainment is a division of Sony Corporation, a creative entertainment company built on a foundation of technology. Along with our sister companies, we make movies, television, music and games that engage billions of people, connecting creators and audiences around the globe. We are looking for innovators to join us as we forge the future of entertainment! Don't see a job opportunity that matches your interests, skills or experiences? Join our Talent Community!

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