Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento.
Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia.
Sobre el cliente:
Desde Actual Talent, consultora especializada en selección de talento y búsqueda de perfiles directivos, colaboramos con organizaciones de referencia del sector sanitario y sociosanitario en la identificación de profesionales para posiciones de dirección y gestión de centros.
Buscamos Directores/as de Centros Sanitarios y Sociosanitarios con experiencia en la gestión integral de organizaciones asistenciales, liderazgo de equipos multidisciplinares y desarrollo de estrategias orientadas a la excelencia operativa y la calidad del servicio.
Nos dirigimos a profesionales con trayectoria en la dirección de hospitales, clínicas, residencias de mayores y otros centros asistenciales, interesados/as en asumir nuevos retos profesionales dentro de un sector en constante evolución.
Principales responsabilidades
Liderar y supervisar la gestión integral del centro, garantizando su correcto funcionamiento operativo, asistencial y organizativo.
Definir e implementar planes estratégicos alineados con los objetivos de la organización.
Coordinar y desarrollar equipos multidisciplinares, promoviendo un entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
Supervisar la calidad asistencial y asegurar el cumplimiento de los estándares, protocolos y normativas aplicables.
Gestionar presupuestos, recursos materiales y humanos, optimizando la eficiencia y sostenibilidad del centro.
Establecer y realizar el seguimiento de indicadores de gestión, actividad, calidad y satisfacción de usuarios y pacientes.
Impulsar iniciativas de mejora continua, innovación y transformación de los procesos asistenciales.
Mantener relaciones con organismos públicos, entidades colaboradoras, proveedores y otros agentes del sector.
Garantizar una atención centrada en las personas, promoviendo la excelencia en la experiencia de pacientes, residentes y familiares.
Requisitos
Formación universitaria superior, preferentemente en Ciencias de la Salud, Administración y Dirección de Empresas, Gestión Sanitaria o áreas relacionadas.
Valorable formación de posgrado en Dirección y Gestión de Centros Sanitarios, Gestión Hospitalaria o Dirección de Servicios Sociales.
Experiencia previa en posiciones de dirección, gerencia o gestión de centros sanitarios y/o sociosanitarios.
Conocimientos de gestión presupuestaria, planificación estratégica, dirección de equipos y normativa sectorial.
Capacidad de liderazgo, visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de comunicación.
Valorable experiencia en la gestión de centros con equipos multidisciplinares y estructuras organizativas complejas.
¿Qué ofrecemos?
Oportunidades profesionales en organizaciones del sector sanitario y sociosanitario.
Participación en proyectos de gestión, desarrollo y transformación de centros asistenciales.
Posiciones de responsabilidad con autonomía y capacidad de impacto en la organización.
Condiciones laborales y retributivas competitivas, acordes con la experiencia y responsabilidad de cada posición.
Acompañamiento personalizado y confidencial durante el proceso de selección.
¿Te interesa?
Si cuentas con experiencia en la dirección o gestión de centros sanitarios y sociosanitarios y estás valorando nuevos retos profesionales, nos gustaría conocer tu trayectoria.
Inscríbete y descubre nuevas oportunidades para seguir desarrollando tu carrera en el sector salud.