Missions principales :
Culture & engagements
Contribution aux projets liés à l’engagement des collaborateurs, la culture d’entreprise, la diversité & l’inclusion, la QVCT et le handicap
Participation à la mise en œuvre des enquêtes internes et plans d’actions associés
Gestion des carrières & projets RH
Rédaction de communication pour promouvoir les projets RH en interne et en externe
Rédaction des supports et documents administratifs
Accompagnement sur la gestion des campagnes d’entretiens & suivi des indicateurs clés
Office Management
Accompagnement sur la gestion des prestataires externes
Suivi et gestion des stocks
Participation au bon fonctionnement quotidien des locaux et la qualité de vie des collaborateurs
Missions secondaires :
Aide au déploiement de divers projets RH (transparence salariale, projet SIRH, …)
Aide au développement des compétences des collaborateurs avec le Service Formation
Veille sectorielle sur le secteur des RH
Profil recherché : profil mature soit en reconversion soit ayant déjà effectué une ou plusieurs alternances sur des sujets similaires. Profil avec une appétence particulière pour la RSE & la communication.
Compétences requises : maîtrise du pack office obligatoire, esprit de synthèse, autonomie, force de proposition, qualités rédactionnelles.
En rejoignant Magellan, vous intégrerez des équipes pluridisciplinaires et contribuerez à des projets concrets, au cœur des grandes transformations : IA générative, plateformes intelligentes, impératifs sociaux et environnementaux, etc.
Ce que Magellan vous garantit : une expérience professionnelle humaine, apprenante et épanouissante