¿Te apasionan las ventas consultivas y el sector construcción? ¿Te motiva desarrollar negocios, identificar oportunidades y generar resultados en proyectos de alto impacto? En Sika, buscamos un profesional con enfoque comercial y sólido conocimiento técnico para impulsar el crecimiento de nuestra unidad de negocio de Constructores y Contratistas.
Principales responsabilidades:
- Desarrollar y ejecutar planes comerciales orientados al crecimiento de la unidad de negocio Contractors.
- Alcanzar y superar los objetivos de ventas de la cartera asignada mediante una gestión consultiva y enfocada en resultados.
- Brindar asesoría técnica y comercial especializada, asegurando la correcta especificación y aplicación de nuestras soluciones.
- Visitar proyectos de construcción para identificar oportunidades de negocio y generar nuevas especificaciones.
- Prospectar y desarrollar nuevos clientes, proyectos y mercados potenciales.
- Fortalecer relaciones comerciales con contratistas, desarrolladores, constructores y actores clave de la industria.
- Identificar oportunidades de innovación, desarrollo de negocio y crecimiento dentro de la cartera existente.
- Analizar tendencias del mercado, comportamiento y oportunidades del sector.
- Gestionar y dar seguimiento a oportunidades comerciales mediante Salesforce y otras herramientas de gestión.
¿Qué buscamos?
- Licenciatura en Ingeniería Civil, Arquitectura o carrera afín (indispensable).
- Vehículo propio y licencia de conducir vigente (indispensable).
- Experiencia mínima de 3 años en ventas técnicas dentro del sector construcción o mantenimiento industrial.
- Nivel intermedio de inglés.
- Manejo de Salesforce (deseable).
- Capacidad para interpretar planos, especificaciones técnicas y documentos de proyectos (deseable).
Competencias clave
- Orientación a resultados.
- Negociación y desarrollo de negocios.
- Comunicación efectiva.
- Análisis y resolución de problemas.
- Gestión del tiempo y prioridades.
- Construcción de relaciones de largo plazo.
- Escucha activa.
- Proactividad y aprendizaje continuo.
¿Qué ofrecemos?
- Contrato por tiempo indefinido.
- Esquema de compensación competitivo: salario base + bono variable por resultados.
- Viáticos y herramientas de trabajo para facilitar la gestión comercial y las visitas a proyectos.
- Beneficios adicionales a la ley, enfocados en el bienestar y desarrollo de nuestros colaboradores.
- Horario laboral de lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m., con disponibilidad ocasional para participar en eventos, capacitaciones o actividades comerciales durante fines de semana.
Ofrecemos salarios competitivos, en línea con los estándares del mercado local y el alcance y las responsabilidades específicas de cada puesto. La remuneración se determina en función de las habilidades relevantes para el puesto, la educación y/o la formación. Nos comprometemos a aplicar prácticas salariales justas y equitativas, de conformidad con las leyes y normativas aplicables.