Date Posted: 2026-11-09 Country: France Location: 18 RUE MAUPERTUIS, BREST, 29200, France Vous souhaitez rejoindre une entreprise à dimension internationale, axée sur le talent, qui valorise la sécurité, l'éthique, la qualité, l'innovation et les possibilités d’évolution pour ses employés ? Portis développe son activité et recherche un(e) Manager Chantier. Sous la responsabilité du directeur d'agence, ce poste est à pourvoir à Brest ou Caudan. Votre objectif est de manager quotidiennement l’équipe de techniciens, assurer leur engagement, assurer le recrutement, et garantir la formation et la sécurité. Vous êtes également garant de la bonne exécution du contrat vis-à-vis du client et vous êtes son interlocuteur privilégié. Secteur : 29 - 22 - 56 Au cours d'une journée type, vous devrez : Assurer la sécurité des techniciens, la qualité et la conformité des installations. Etre le point de contact des clients afin d’assurer le respect des obligations et des attentes Diriger l'exécution des opérations de maintenance et les prestations des sous-traitants sur le terrain. Organiser des formations avec les techniciens. Maintenir la satisfaction du client, en gérant les budgets de main-d'œuvre et de matériel. Améliorer l'efficacité en gérant les itinéraires et les taux de rappel. Fournir une assistance technique, travailler avec les ingénieurs commerciaux sur l'estimation des ventes. Autoriser des travaux et assurer le suivi de leur exécution. Conduire le changement pour améliorer l'efficacité et la communication Ce dont vous aurez besoin pour réussir : Vous justifiez d’une ou plusieurs expériences significatives dans le management opérationnel et idéalement dans le secteur des ascenseurs Vous possédez de bonnes compétences en électricité, électrotechnique et mécanique afin de maîtriser l'aspect technique du métier A l'aise à l'oral, vos capacités relationnelles vous permettent de fédérer une équipe et de tisser des liens avec vos clients Vous disposez d'une bonne capacité d'organisation et de planification Professionnel(le) engagé(e), la sécurité est votre priorité Quels sont les avantages ? Vous vous engagez avec le leader mondial du marché l’ascenseur, un secteur qui ne connait pas la crise. Nous vous offrons une rémunération conforme aux exigences locales, ainsi que : Treizième mois Contribution de l’entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d’entreprise Plan d’épargne entreprise Participation Tickets restaurant Primes Voiture de service À votre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à notre technologie, nos process et aux savoir-être. Vous pourrez à tout moment échanger des idées avec des collègues expérimentés. Postulez dès aujourd'hui pour nous rejoindre et construire l'avenir ! If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day. Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. 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All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at [email protected]. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.

Manager Chantier (H/F).

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