Omschrijving
Wij zijn voor het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) op zoek naar een ervaren Verandermanager Informatievoorziening. Binnen het RIVM werk je aan een cruciale organisatorische opgave: het adviseren en ondersteunen van het interne programmateam dat de samenwerking tussen de directie Informatievoorziening en de inhoudelijke domeinen naar een hoger niveau tilt.
Om de geïdentificeerde patronen binnen de organisatie te doorbreken en effectief verandermanagement te realiseren, breng je externe kennis en praktijkervaring in van vergelijkbare complexe organisaties. Als Verandermanager kijk je met een frisse, onafhankelijke blik naar de huidige situatie en denk je actief mee over strategische veranderopties. Je opereert op het snijvlak van verandermanagement, advies en communicatie. Met jouw gezag en bestuurlijke sensitiviteit beweeg je je gemakkelijk in overlegstructuren zoals de Directieraad en het Managementteam (MT), waar je vraagstukken scherp adresseert en veranderingsprocessen succesvol begeleidt.
Taken en verantwoordelijkheden
Het delen van inzichten en best practices uit vergelijkbare organisaties (overheid en bedrijfsleven) op het gebied van rollen, taken, verantwoordelijkheden en werkprocessen rondom de ontwikkeling en het beheer van informatievoorziening.
Adviseren over en actief bijdragen aan de uitwerking en uitvoering van een effectieve veranderaanpak om de vijf geïdentificeerde organisatiepatronen bij het RIVM te doorbreken.
Begeleiden en organiseren van bijeenkomsten en workshops, en het analyseren van de uitkomsten uit casussen, werksessies en gesprekken om concrete verbeteringen door te voeren.
Met overtuigingskracht en gezag presenteren in de Directieraad en MT’s, en aansluiten bij de specifieke problematiek en cultuur van het RIVM.
Actief ondersteunen van het RIVM-programmateam bij het optimaliseren van de ketensamenwerking en afstemming tussen de informatievoorziening en de inhoudelijke domeinen.
Wat vragen wij?
Eisen:
Je beschikt over aantoonbaar wo werk- en denkniveau, verkregen via een relevante afgeronde wo-opleiding
Je hebt minimaal tien jaar aantoonbare ervaring met verandermanagement binnen het domein informatievoorziening.
Aanvullende wensen:
Je beschikt over kennis van organisatie informatievoorziening in vergelijkbare organisaties.
Je hebt ruime ervaring met verandermanagement.
Je beschikt over kennis van eisen van informatievoorziening bij de overheid.
Je bent bekend met de cultuur van het RIVM.
Competenties
Je bent bestuurlijke sensitief
Je beschikt over organisatievaardigheden
Je hebt overtuigingskracht
Je hebt sociale vaardigheden
Informatie
Start: zo snel mogelijk
Aantal uur: 16 uur per week
Lengte opdracht: 8 maanden, met optie tot verlening
Locatie: Utrecht
Vorm: Detachering (niet geschikt voor ZZP)
Geïnteresseerd?
Graag ontvangen wij jouw CV voor donderdag 12 november 12:00 met contactgegevens en de beschikbaarheid. Wij geven je op korte termijn een inhoudelijke reactie op jouw interesse in de interim opdracht.
Contact
Voor meer informatie over deze opdracht kunt u contact opnemen met Leonie van Hove, Managing Consultant Interim Management, 06 45 39 02 31, [email protected]