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DEU - Bavaria - Munich, Germany

Team Lead (m/w/d) Market Access (Pipeline Pharma).

REMOTESENIOR LEVEL
Job Description Als Team Lead (m/w/d) Market Access Pipeline Pharma verantwortest du die Führung eines Teams von 2 Market Access Manager:innen und steuerst die frühzeitige Entwicklung von Market-Access-Strategien für Pipeline-Produkte und neue Indikationen im Bereich Pharma in Deutschland. Du stellst sicher, dass die Anforderungen des deutschen Marktes frühzeitig in globale Entwicklungs-, Evidenz- und Launch-Planungen einfließen. Ein besonderer Fokus liegt auf Produkten mit spezifischen Anforderungen im deutschen AMNOG- und Erstattungskontext, darunter beispielsweise Antibiotika, HIV-Produkte oder Wirkstoffe mit Schnittstellen zwischen Arzneimittel- und Impfstoff-Pathways. Die Rolle trägt dazu bei, Access-Implikationen für Label, Studiendesign und PICO-Definitionen abzuleiten sowie die strategische Vorbereitung späterer AMNOG-relevanter Aktivitäten intern zu unterstützen. Deine Hauptaufgaben: Die nachfolgenden fachlichen Aufgaben werden vom gesamten Team Market Access Pipeline Pharma gemeinschaftlich verantwortet. Als Team Lead übernimmst du dabei die übergreifende Steuerung und Koordination, führst und unterstützt das Team in der Umsetzung und trägst zugleich durch eigene operative Mitarbeit zur Abdeckung der Aufgaben bei. Führung und Entwicklung eines Teams von 2 Market Access Manager:innen einschließlich Prioritätensetzung, Coaching, Feedback und Performance Management. Steuerung der Entwicklung von Datenverfügbarkeit zur Umsetzung von Market-Access-Strategien für Pipeline-Produkte und neue Indikationen im Bereich Pharma in Deutschland. Sicherstellung von Market-Access-Input in globale Schnittstellen, um optimale Voraussetzungen für Studiendesign, Evidenzgenerierung und spätere Nutzenbewertung zu schaffen. Planung, Vorbereitung und Begleitung früher Beratungen mit dem G-BA sowie Einbringung relevanter Implikationen in PICO-Definition und Entwicklungsstrategie. Mitwirkung an der strategischen Vorbereitung AMNOG-relevanter Inhalte, insbesondere mit Blick auf Wertargumentation, Evidenzanforderungen und Modul-3-nahe Fragestellungen. Enge Zusammenarbeit mit nationalen Funktionen wie HTA, Medical, Regulatory und Policy sowie mit regionalen und globalen Teams aus Market Access und Medical. Die Liste der Aufgaben und Zuständigkeiten ist beispielhaft und nicht erschöpfend. Die Zuweisung anderer oder zusätzlicher Aufgaben ist daher nicht ausgeschlossen. Das bringst Du mit: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Market Access mit Bezug zu Pipeline-Produkten, Launches oder Value-/Dossier-Strategien, bevorzugt im Bereich Infektionskrankheiten, Ophthalmologie Abgeschlossenes Hochschulstudium in Medizin, Pharmazie, Naturwissenschaften, Gesundheitsökonomie, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachgebiet. Ausgeprägte Fähigkeit zur wissenschaftlichen Bewertung und Interpretation klinischer, gesundheitsökonomischer und marktbezogener Daten sowie zur Ableitung fundierter, strategisch relevanter Handlungsempfehlungen für Access- und Launch-Entscheidungen. Sehr gute Kenntnisse der nationalen Gesundheitsversorgungsstrukturen und rechtlichen Rahmenbedingungen, insbesondere AMNOG, G-BA, IQWiG und EU-HTA. Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende wirksam zu entwickeln und in einem dynamischen Umfeld zu steuern. Sehr gute Kommunikations-, Moderations- und Argumentationsfähigkeiten, kombiniert mit hoher Teamorientierung, Vernetzungsstärke und lösungsorientiertem Arbeiten. Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie hohe Ownership, Resilienz und Selbstreflexion. Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Additional location(s) Compensation Information: Required Skills: Customer-Focused, Data Analysis, Developing Pricing Strategies, Direct Marketing, Healthcare Policies, Interpersonal Relationships, Market Access Strategies, Market Research, Operational Marketing, People Leadership, Pricing Processes, Product Management, Stakeholder Management, Strategic Thinking, Transfer Pricing Documentation Preferred Skills: Current Employees apply HERE Current Contingent Workers apply HERE Search Firm Representatives Please Read Carefully Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails. Employee Status: Regular Relocation: No relocation VISA Sponsorship: No Travel Requirements: No Travel Required Flexible Work Arrangements: Hybrid Shift: Not Indicated Valid Driving License: No Hazardous Material(s): N/A Job Posting End Date: 11/18/2026 *A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date. Our company is a global health care leader with a diversified portfolio of prescription medicines, vaccines and animal health products. The difference between potential and achievement lies in the spark that fuels innovation and inventiveness; this is the space where we have codified our legacy for over a century. Our success is backed by ethical integrity, forward momentum, and an inspiring mission to achieve new milestones in global healthcare.
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Not stated
Where
DEU - Bavaria - Munich, Germany
Work
Remote
Type
Not stated
Posted
3 Nov, 2026
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