Urlaubstage pro Jahr: ab 30 Dein geschätztes Gehalt: 3701 - 4488 € Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit, Teilzeit Vertragstyp: Unbefristet Überstundenregelung: Freizeitausgleich oder Ausbezahlen Gehaltsverhandlungen: TVöD in Anlehnung an den BAT Arbeitsbeginn: Sofort Teamgröße: 8 Arbeitszeit: 7.8 Postleitzahl: 88212 Über uns: Herzlich willkommen bei der Evangelische Diakonie ambulante Dienste Friedrichshafen gGmbH - Weingarten! Wir sind darauf ausgerichtet, Menschen bei Krankheit oder Pflegebedürftigkeit ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung zu ermöglichen. Täglich sind wir auf 5 Touren unterwegs, um insgesamt 70 Patient:innen liebevoll zu betreuen. Dabei bieten wir Unterstützung in verschiedenen Bereichen wie ambulanter Pflege, medizinischer Versorgung, Haushaltshilfe, Nachbarschaftshilfe und Demenzbetreuung an. Unser 8-köpfiges Team sucht nach Verstärkung für diese wichtige Arbeit und würde sich über Deine Bewerbung sehr freuen. Profil des Bewerbers: Du verfügst über eine Ausbildung zur Pflegefachkraft, Du hast eine Zusatzqualifikation als Wundexpert:in, Du bist innovativ und freust Dich darauf, mit uns den Weg zu einer zukunftsorientierten und weiterhin qualitativ hochwertigen Pflege zu gehen, Du arbeitest gerne im Team, Der Umgang mit Kund:innen und Angehörigen bereitet Dir Freude, Du besitzt einen Führerschein der Klasse B Zuständigkeiten: Du führst die individuelle Grund- und Behandlungspflege im häuslichen Umfeld durch, Wundmanagement wird der Schwerunkt Deiner Aufgaben sein, Du stellst die Zufriedenheit unserer Kund:innen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung sicher, Du fühlst Dich sicher in dem Umgang mit Pflegeplanung und Dokumentation (EDV), Du überprüfst und hältst die Pflegequalität, Du setzt Pflegekonzepte um Das bieten wir: Eine attraktive tarifliche Vergütung sowie weitere attraktive Zulagen, Zuschläge für die Arbeit an Sonn- (25%) und Feiertagen (35%), Firmenfitness mit Wellpass, Corporate Benefits, Jede Menge Spaß bei gemeinsamen Ausflügen und Festen, Die Dienstkleidung bekommst Du von uns gestellt, Wohnung gesucht? Wir unterstützen Dich gerne, Für den Übergang können wir nach Möglichkeit ein Zimmer anbieten, Weihnachtsgeld und Leistungszulage, Breite Auswahl an internen sowie externen Fort- und Weiterbildungen, Eigenes E-Learning-Portal für die Mitarbeiter:innen (Relias) → Weiterbildungen von zu Hause aus möglich, kostenfrei, Keine festen Zeitvorgaben – Wir rechnen nach benötigter Zeit ab und die Kund:innen entscheiden diese, Regelmäßige Teambesprechungen mit Kaffee, Kuchen und anderen Snacks Einarbeitung: Wir achten auf eine ordentliche Einarbeitung und nutzen dafür ein festes Konzept. Die ersten 14 Tage wirst Du mit Deinen erfahrenen Kolleg:innen mitfahren und lernst so die Touren kennen. Den genauen Ablauf sowie die Dauer passen wir an Deine Vorkenntnisse an. Während der Einarbeitung steht Dir eine feste Ansprechperson für Fragen und Anliegen zur Seite. Unser bestes Argument: Unser Team ist unglaublich stark und harmoniert sehr gut – wir haben nur wenig Fluktuation oder Krankheitsausfälle, was die Atmosphäre sehr angenehm macht. Wir nutzen eine digitale Dokumentation über das Handy, was den Zeitdruck deutlich reduziert und individuelle Pflege ermöglicht. Der Tag beginnt mit einem gemeinsamen Start, wo wir uns austauschen können, und endet genauso – eine perfekte Gelegenheit, um sich mit Kolleg:innen zu besprechen. Außerdem fördern wir die Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen und unterstützen Fort- und Weiterbildungen finanziell und mit Freistellungen.

Pflegefachkraft als Wundmanager:in (m/w/d) in Ravensburg – Ambulante Pflege Teilzeit.

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Pflegedienstleitung (m/w/d) in Mainz – Außerklinische Intensivpflege

Praxismanager:in (m/w/d) in Künzelsau – Teilzeit

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