Field Sales Associate

Lombardia, Italia

Contratto CCNL Terziario, retribuzione fissa più bonus uncapped al raggiungimento del target mensile.

Il team

In SumUp, il team Field Sales Italia è la prima linea di contatto fra l'azienda e le piccole imprese del Paese: ogni giorno aiuta ristoranti, negozi e professionisti a scoprire soluzioni di pagamento semplici, affidabili e su misura. Come Field Sales Associate per la Lombardia, avrai un ruolo diretto nella crescita di SumUp sul territorio, costruendo relazioni autentiche con i merchant e portando i nostri lettori di carte e le nostre soluzioni di pagamento in centinaia di nuove attività. Riporterai al Territory manager Lombardia e lavorerai a stretto contatto con i team di SDR per garantire ai nuovi clienti un avvio semplice e senza intoppi.

Cosa farai

• Individuare e contattare nuove attività commerciali in Lombardia

• Incontrare i merchant di persona per capire le loro esigenze e presentare le soluzioni di pagamento SumUp più adatte

• Gestire l'intero ciclo di vendita, dal primo contatto alla negoziazione fino alla chiusura

• Costruire relazioni durature con i merchant e sviluppare progressivamente il proprio territorio

• Lavorare per il raggiungimento degli obiettivi di acquisizione e performance commerciale, con il supporto costante del team durante i primi mesi

• Rappresentare SumUp a eventi locali, fiere di settore e nella comunità imprenditoriale del territorio

Il profilo che cerchiamo

• Esperienza nella vendita B2B sul campo, idealmente in fintech, pagamenti, SaaS o settori affini.

• Sicurezza nell'avvicinare nuove attività e avviare conversazioni dirette con i decision maker.

• Approccio consulenziale alla vendita, con capacità di tradurre le esigenze dei clienti in soluzioni concrete.

• Piena padronanza dell'italiano e una buona conoscenza dell'inglese, insieme a forti capacità di comunicazione e negoziazione.

• Patente di guida B valida e disponibilità a spostamenti regolari nel territorio della Lombardia [dettaglio su auto aziendale o rimborso spese da confermare].

Cosa ti offriamo

• 📄 Inquadramento CCNL Terziario

• 💶 Stipendio base lordo competitivo di €28.000, con bonus fino a €34.000 al raggiungimento del 100% del target annuale uncapped

• 🚗 Mobility allowance di €4.800 all'anno

• 📱 Internet/travel allowance di €39 lordi al mese

• ⛽ Rimborso carburante fino a €300 al mese tramite carta aziendale Navan

• 🍽️ Buoni pasto da €7 per ogni giorno lavorato

• 📚 Budget per la formazione fino a €2.000 all'anno

• 💪 WellHub (piano Silver)

Perché scegliere SumUp

• 🌎 Opportunità di lavorare in un team globale e multiculturale, nella nostra sede di Milano, un ambiente che ispira ogni giorno.

• 🌈 Impegno per la diversità e l'inclusione: fai parte di un ambiente di lavoro che valorizza e promuove la diversità, favorendo un contesto inclusivo in cui le prospettive di ognuno vengono rispettate e valorizzate

• 📚 Un budget annuale dedicato alla formazione e allo sviluppo di €2.000, utilizzabile per partecipare a conferenze e/o proseguire la propria formazione

• 🏖 Tempo libero generoso: 22 giorni di ferie annue retribuite, oltre ai giorni festivi e ai permessi speciali

• 🌴 Break4me: un mese sabbatico pagato al 100% di stipendio dopo 3 anni di servizio

• 🔗 Bonus referral: ricevi premi aggiuntivi segnalando candidati di talento che entrano a far parte del team SumUp

Chi siamo

Essere protagonisti di qualcosa che conta davvero.

In SumUp lavoriamo con una missione chiara: rendere possibile il successo delle piccole imprese di tutto il mondo, offrendo strumenti di pagamento semplici e accessibili. Oggi oltre 4 milioni di attività in 39 mercati si affidano a SumUp come partner finanziario per gestire pagamenti, finanza e relazioni con i clienti.

Il nostro impegno verso le piccole imprese si riflette nel nostro team diversificato di oltre 4.000 SumUpper provenienti da più di 90 nazionalità, uniti da una collaborazione globale e da una mentalità orientata all'innovazione. I nostri valori fondamentali rappresentano le basi di chi siamo, guidano la nostra cultura aziendale e il nostro successo. Promuoviamo l'inclusione e una cultura di apprendimento continuo, offrendo uno spazio sicuro per la crescita personale e professionale. Le nostre differenze ci rendono unici e forti, mentre lavoriamo per creare un ambiente in cui chiunque si senta parte del gruppo e supportato, indipendentemente da come si identifica.

SumUp è orgogliosa di essere un datore di lavoro che garantisce pari opportunità, cercando attivamente di valorizzare la diversità all'interno della propria organizzazione. Le decisioni di assunzione e di impiego non si basano su razza, colore, religione o credo religioso, origine etnica o nazionale, nazionalità, sesso, identità di genere, orientamento sessuale, disabilità, età o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla legge applicabile o vietata dalle policy aziendali. Il nostro impegno va oltre la selezione del personale, per creare un ambiente di lavoro sicuro e rispettoso in cui ogni forma di molestia è severamente vietata. Scopri di più sulla nostra cultura e sulle nostre opportunità sul sito carriere e segui il nostro percorso su LinkedIn, Instagram e TikTok.