- Du koordinierst die praktischen Anleitungen der Auszubildenden auf den Stationen im Rahmen der Zielsetzungen des Pflegeberufegesetzes, des Krankenpflegehilfegesetzes und des zukünftigen Pflegefachassistenzgesetzes in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und der Pflegeschule
- Du initiierst Lernprozesse im Zuge des Pflegeberufegesetzes, des Krankenpflegehilfegesetzes und des zukünftigen Pflegefachassistenzgesetzes, die eine vollständige Handlung im Sinne des Pflegeprozesses berücksichtigen und die effektive Zusammenarbeit fördern
- Als zentrale Praxisanleitung bist Du Ansprechperson für interne und externe Akteure (u.a. Azubis, Krankenpflegeschule, dezentral Praxisanleitende, Kooperationspartner)
- Du förderst Kompetenzen, die zu einem selbstorganisierten Lernen befähigen
- Du entwickelst und implementierst neue Anleitungskonzepte
- Als zentrale Praxisanleitung bist Du Fachprüfer/-in bei praktischen Zwischen- und Abschlussprüfungen
- Du führst fachpraktischen Unterricht in der Pflegeschule durch und initiierst Workshops
- Eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung als Pflegefachkraft sowie eine abgeschlossene staatlich anerkannte Weiterbildung zur Praxisanleitung
- Du bringst mindestens 1 Jahr Erfahrung als Praxisanleiter (m/w/d) mit
- Du bist vertraut mit den medizinisch-pflegerischen Strategien des Unternehmens und fühlst dich sicher in der Vermittlung von somatischen und psychiatrischen Pflegetätigkeiten
- Fähigkeit zum selbstständigen, zielorientierten und eigenverantwortlichen Arbeiten
- Aufgeschlossenheit und Empathie ermöglichen es dir den Austausch mit verschiedenen Ansprechpersonen
- In deinem Berufsalltag trittst du motiviert und engagiert mit Leidenschaft für den Pflegeberuf auf
- Du hast einen Führerschein der Klasse B
- Du wirst je nach Qualifikation und Berufserfahrung in unserem Tarifvertrag (TVöD-K) eingruppiert.
- Mit der „Vitos Card“ erhältst Du ein Gehaltsextra von bis zu 50 € pro Monat (steuer- und sozialversicherungsfrei) zum Shopping, Tanken, in Supermärkten oder im Restaurant.
- Abwechslungsreicher und anspruchsvoller Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortlichkeit
- Raum für Ideen und persönliche Weiterentwicklung in einem spannenden Umfeld
- Ein kollegiales, kooperatives und respektvolles Miteinander
- Vielfältige Weiterbildungsangebote (zeitlich und finanziell gefördert)
- Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement und Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Transparenz ist uns wichtig: Unsere Vergütung basiert auf fairen Tarifverträgen. Welche Tarifregelungen für Dich gelten und welche vielfältigen Benefits auf Dich warten? Erfahre mehr und finde alle Details auf einen Blick: Tarifverträge & Benefits bei Vitos