DARBO POBŪDIS:
Kaip pardavėjas(-a)-konsultantas(-ė), atliksite pagrindinį vaidmenį nepriekaištingos klinetų patirties kūrime. Jūs sutiksite klientus, padėsite susigaudyti parduotuvėje ar surasti reikalingas prekes, tuo pat metu rodydami turimas prekes. Sekdami mūsų vertybes prisidėsite prie savo ir kompanijos sėkmės.
Atsakomybės:
- Dalinsitės žiniomis apie madą ir prekes su klientais, kad padėtumėte priimti gerai informuotą sprendimą.
- Bendradarbiausite su komanda, kad pateiktumėte geriausią klientų aptarnavimą kiekviename kliento kelionė žingsnyje.
- Užtikrinsite salės ir sandėlio pakankamus prekių kiekius, tvarką ir svetingą atmosferą,
- Padėsite su parduotuvės atidarymo ir uždarymo rutinomis.
- Atstovausite sau ir kompanijai bendraudami su klientais.
KOLEKTYVAS:
Mūsų parduotuvės – kompanijos širdis, nes čia klientai patiria tiesioginį sąlytį su mūsų prekės ženklu. Kaip dalis mūsų dinamiškos komandos, kiekvienas vaidmuo, nuo pardavėjo-konsultanto, skyriaus vadovo, parduotuvės vadovo, vizualistų iki grynųjų pinigų specialisto, prisideda prie įkvepiančios ir jaukios atmosferos kūrimo. Jūs taip pat bendradarbiausite ir su didesne Area komanda, bendradarbiausite su kitomis parduotuvėmis dalindamiesi įžvalgomis ir pastebėjimais, kad ir toliau vystytumėte kompanijos, parduotuvių ir savo sėkmę. Kartu su komanda turėsite pagrindinį vaidmenį užtikrinant, kad klientai pasitiki savimi ir parodo savo individualumą, pasirinkdami prekes iš naujausių tendencijų ir ilgaamžiškų stilių. Kurdami, prasmę turinčius santykius su klientais mūsų parduotuvėse, mes užtikriname, kad mada yra prieinama ir tvari visiems.
KO TIKIMĖS IŠ JŪSŲ
Ieškome žmogaus, kuris…
- Turį patirties klientų aptarnavime mados ar panašiose srityse. Patirtis yra privalumas.
- Jaučia aistrą padėti klientams ir jaučią aistra madai – viso kito išmokysime!
Ir žmonių, kurie…
- Puikiai jaučiasi dirbdami komandoje ir dinamiškoje aplinkoje.
- Yra komunikabilūs, kūrybingi, smalsūs ir pasiruošę dirbti su technologijomis, nori mokytis ir augti.
- Yra lankstūs ir susitelkę į veiksmą.
- Turi Lietuvių kalbos žinių (minimalus reikalavimas yra A2 lygiu).
MES ESAME:
,,H&M Group‘‘ yra pasaulinė, stipraus prekės ženklo ir verslo kompanija. Mūsų tikslas – įrodyti, kad nereikia ieškoti kompromiso tarp nuostabių dizainų, prieinamų kainų ir tvarių sprendimų. Norime išlaisvinti madą visiems, o mūsų klientai yra sprendimų priėmimo ašis.
Įsivaizduokite, kad esame didelis namas, sustatytas ne iš plytų, bet iš darbuotojų visame pasaulyje, o mus sutvirtina bendra kultūra ir vertybės. Kartu, išnaudodami šią galią, kompanijos mastą ir žinias, norime priversti mados industriją įtraukti visus žmones ir judėti tvarumo kryptimi.
PRIVALUMAI:
,,H&M Group‘‘ didžiuojasi būdama ryški ir svetinga kompanija. Darbuotojams siūlome patrauklius privalumus bei tolimesnes augimo ir tobulėjimo galimybes aplink pasaulį.
- 25% darbuotojo nuolaida visuose ,,H&M Group‘‘ prekių ženkluose, tiek parduotuvėje, tiek internetu (tai įtraukia parduotuves: ,,H&M‘‘, ,,COS‘‘, ,,Weekday‘‘, ,,Monki‘‘, ,,H&M HOME‘‘, ,,& Other Stories‘‘ ir ,,ARKET‘‘).
- Privatų sveikatos draudimą, po bandomojo laikotarpio
- Papildomus asmeninius nuolaidų kuponus
- Rekomendacijų programos premijas
- Lankstų darbo grafiką
PRISIJUNKITE PRIE MŪSŲ
Mūsų unikalumas yra daugybės faktorių kombinacija: esame kompanija, kuri į mados pasaulį įtraukia visus, puoselėjame bendradarbiavimo kultūrą, stiprias vertybes ir augimo galimybes. Svarbiausia, kad tai yra mūsų žmonės, kurie mus padaro tokiais, kokie esame.
Tai yra 0,5 darbo pasiūlymas, PC Gedimino 9 esančioje "H&M" parduotuvėje Vilniuje. Sutartis yra laikina - iki gruodžio 31d. Darbas organizuojamas lanksčiu grafiku, įskaitant vakarus ir savaitgaliais.
Kreipkitės atsiųsdami savo CV kuo greičiau. Dėl duomenų politikos, paraiškas priimame tik per karjeros puslapį.
Atlyginimas prieš mokesčius yra 7,94 Eur/val.
Lipkite karjeros laiptais kartu su mumis. Kelionė prasideda čia.
*Parduotuvės pareigybių vertinimas:
Siekdami valdyti didelį pardavimų konsultantų paraiškų skaičių, kai kuriose savo parduotuvėse naudojame internetinį vertinimo metodą, skirtą įgūdžiais pagrįstam įdarbinimu. Jį turėsite užpildyti kaip paraiškos ir atrankos proceso dalį. Jūsų atsakymai bus įvertinti pagal vertinimo įrankį, kuris taiko iš anksto nustatytus “H&M” grupės atrankos kriterijus.
Atlikę vertinimo užduotis turėsite galimybę pasidalyti atsiliepimais ir užduoti klausimus. Jei susiduriate su sunkumais arba pageidaujate alternatyvaus vertinimo metodo, susisiekite su [email protected]. Alternatyvos pasirinkimas neturės įtakos jūsų paraiškai.
Daugiau informacijos apie tai, kaip tvarkome jūsų asmens duomenis, rasite mūsų Privatumo pranešime.
**Esame įsipareigoję vykdyti sąžiningą, teisingą ir kompetencija pagrįstą įdarbinimo procesą. Todėl maloniai prašome prie paraiškos nepridėti motyvacinio laiško.