Friendly klijent je kompanija sa dugogodišnjim iskustvom u distribuciji i razvoju proizvoda na tržištu Srbije. Kroz saradnju sa renomiranim međunarodnim i domaćim partnerima, kompanija kontinuirano razvija svoj portfolio, unapređuje ponudu i gradi dugoročne poslovne odnose.
Za njihov tim tražimo iskusnog profesionalca koji će preuzeti odgovornost za strateški razvoj kategorija proizvoda, upravljanje portfolijem i ostvarenje poslovnih rezultata.
Ako imaš iskustvo u kategorijskom menadžmentu, razvoju proizvoda i vođenju pregovora sa principalima, ova prilika može biti pravi sledeći korak u tvojoj karijeri.
Tvoj profil
Visoko obrazovanje, poželjno društvenog usmerenja, sa prednošću kandidatima koji su završili državni univerzitet.
Minimum 10 godina radnog iskustva na sličnim pozicijama, u oblasti category managementa, razvoja portfolija, komercijale ili srodnim oblastima.
Iskustvo u kreiranju i realizaciji strategije razvoja kategorija proizvoda.
Iskustvo u upravljanju prometom, profitabilnošću, tržišnim učešćem i razvojem portfolija.
Iskustvo u pregovorima, razvoju partnerskih odnosa i saradnji sa principalima i dobavljačima.
Napredno znanje engleskog jezika.
Napredno poznavanje MS Office paketa.
Vozačka dozvola B kategorije.
Agilnost, energičnost, analitičnost, kreativnost i preciznost u radu.
Tvoje odgovornosti
Kreiranje strategije razvoja kategorija proizvoda u skladu sa poslovnom strategijom kompanije.
Odgovornost za ostvarenje poslovnih rezultata poverenih kategorija, uključujući promet, profitabilnost, tržišno učešće i razvoj portfolija.
Analiza tržišta, potreba kupaca i aktivnosti konkurencije radi identifikovanja novih poslovnih prilika.
Identifikacija novih principala, vođenje pregovora, ugovaranje saradnje i koordinacija procesa uvođenja novih partnera i portfolija.
Razvoj i održavanje dugoročnih partnerskih odnosa sa principalima i dobavljačima.
Vođenje periodičnih poslovnih pregleda (Business Review) i usaglašavanje zajedničkih razvojnih planova, investicija i poslovnih ciljeva.
Upravljanje životnim ciklusom proizvoda i razvoj portfolija.
Definisanje asortimanske strategije, predlaganje novih proizvoda, unapređenje postojećih i povlačenje neprofitabilnih proizvoda.
Saradnja sa Supply Chain sektorom na definisanju nabavne strategije, planiranju tražnje i komercijalnim uslovima sa dobavljačima.
Kreiranje cenovne strategije, politike marži i promotivnih aktivnosti po kategorijama.
Rukovođenje marketinškim aktivnostima i koordinacija planiranja kampanja, promocija i lansiranja novih proizvoda.
Analiza profitabilnosti kategorija, tržišnih pokazatelja i performansi portfolija, uz predlaganje mera za unapređenje konkurentnosti i profitabilnosti.
Saradnja sa direktorom prodaje u donošenju odluka o uvođenju novih proizvoda, cenovnoj politici i promotivnim aktivnostima.
Koordinacija aktivnosti sa drugim sektorima unutar organizacije radi realizacije poslovnih planova kategorija.
Odgovornost za razvoj kategorija, održivi rast portfolija, partnerske odnose, kvalitet poslovnog izveštavanja i efikasnost rada sektora kategorijskog menadžmenta.
Šta nudimo
Privatno zdravstveno osiguranje.
Službeni automobil.
Priliku za rad na strateškom razvoju kategorija proizvoda i portfolija.
Odgovornu i uticajnu poziciju sa direktnim doprinosom poslovnim rezultatima kompanije.
Saradnju sa principalima, dobavljačima i partnerima na domaćem i međunarodnom tržištu.
Ako imaš iskustvo u razvoju kategorija, upravljanju portfolijem i radu sa principalima, voleli bismo da te upoznamo! 😊