- Schwerpunkt Personaladministration
- unbefristete Beschäftigung
- 40h Vollzeit
- mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage pro Woche
- 5 Tage Woche Mo-Fr
- bis zu 75 % Mitarbeiter-Rabatt, Corporate Benefits und JobRad
Deine Aufgaben
Als Sachbearbeiter (m/w/d) HR-Administration bist du für die zuverlässige Organisation, Abwicklung und Pflege aller personaladministrativen Vorgänge verantwortlich und stellst somit reibungslose HR-Abläufe im Tagesgeschäft sicher.
- Stammdaten und Akten verwalten: Personaldaten kontinuierlich aktualisieren, digitale Personalakten führen und Fristen zuverlässig überwachen.
- Verträge und Dokumente erstellen: Arbeitsverträge, Zusatzvereinbarungen, Bescheinigungen sowie Zeugnisse eigenständig anfertigen.
- Ein- und Austritte begleiten: Eintritts- und Austrittsprozesse von Mitarbeitenden administrativ betreuen.
- Anfragen beantworten und beraten: Allgemeines Personalgeschäft begleiten sowie Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen unterstützen.
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement, Einzelhandelskaufmann/-frau) oder erste Berufserfahrung im Büro- bzw. Verwaltungsbereich
- Eine strukturierte, sorgfältige und verlässliche Arbeitsweise
- Freude am Organisieren und am täglichen Umgang mit Kollegen
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools, E-Mail, Chat und Telefon
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Kandidaten (m/w/d) mit Erfahrung als Sachbearbeiter Administration, Bürosachbearbeiter, Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement, Mitarbeiter Bestandsverwaltung oder Bürokraft.
ATU – Einfach gute Fahrt.
Wir belohnen deine Loyalität:
Als zukünftiger ATU Mitarbeiter (m/w/d) kannst du auch deinen Freunden und Ex-Kollegen den Wechsel zu ATU empfehlen und dir dafür eine Belohnung in Höhe von 2.000€ brutto sichern.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Hinweis zu Reisekosten
Wir bitten um Verständnis, dass Reisekosten, die im Zusammenhang mit dem Vorstellungsgespräch entstehen, nicht übernommen werden können.