Wat ga je doen?
Zowel zelfstandig als in teamverband voer je intake-, onderzoeks- en indicatiegesprekken.
Je bent verantwoordelijk voor medicamenteuze behandelingen.
Je geeft teamleden advies over het te voeren behandelbeleid.
Je draagt bij aan het verder door ontwikkelen van onze zorgprogramma's en zorgpaden en aan het verder optimaliseren van de kwaliteit van de aangeboden behandelingen.
Je bent werkzaam voor een van de FACT teams van GGz Breburg (in Tilburg, Breda of Etten-Leur).
Je neemt deel aan de 24-uurs bereikbaarheidsdienst.
Hoe ziet jouw werkomgeving eruit?
Team FACT is een enthousiast, open en gemêleerd team. We hebben met elkaar gemeen dat we samen met onze cliënten op zoek willen naar hun krachten en mogelijkheden. Om zo samen met hen de stappen te maken richting herstel. Wij (onder)steunen elkaar maar spreken elkaar ook aan. Wij hebben mogelijkheden voor FACT psychiaters in Tilburg, Breda, Etten-Leur en Waalwijk.
Wat breng je mee?
Een afgeronde opleiding tot Psychiater en een geldige BIG-registratie, RGS-registratie en AGB-code.
Ervaring en/of affiniteit met FACT en de doelgroep.
De bereidheid om te participeren binnen de opleidingsgroep voor de opleiding psychiatrie.
Je bent 24 tot 36 uur per week beschikbaar.
Wat bieden wij jou?
Een betekenisvolle baan met ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. De functie is ingeschaald in de salarisschaal voor medisch specialisten (minimaal € 6.691,- en maximaal € 11.292,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband).
GGz Breburg biedt een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden via FiscFree®. Hiermee kun je fiscaal voordelig onder andere deelnemen aan het fietsenplan, een nieuwe laptop aanschaffen of het lidmaatschap van een beroepsvereniging betalen.
Daarnaast ontvang je:
Een persoonlijk opleidingsbudget.
Een tegemoetkoming in je reiskosten.
Een vaste eindejaarsuitkering (13e maand).
Een goede pensioenregeling via PFZW.
23 vakantiedagen (o.b.v. 36 uur), met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
Per jaar 35 LFB verlofuren (o.b.v. 36 uur). Dit budget kun je inzetten om ervoor te zorgen dat je vitaal en met plezier kan blijven werken.
Een balansregeling van € 1.000,- bruto per jaar (bij 36 uur), te besteden aan extra verlof, opleiding/training of uitbetaling in geld.
De overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ.
Nieuwsgierig geworden?
Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Irene Weltens, Directeur Behandeling, telnr. 06-41160032. Maak gebruik van de button op deze pagina voor het doorsturen van je cv en toelichting.
Bijzonderheden
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een referentiecheck maken onderdeel uit van onze selectieprocedure.
We bieden je een contract voor onbepaalde tijd.
Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.
Op deze vacature is een wervingspremie voor medewerkers van toepassing.
Blijf op de hoogte
Wil je op de hoogte blijven van onze laatste vacatures? Meld je aan voor de vacature alerts en ben er als eerste bij!