Localisation du poste : Hôpital Paris Saint-Joseph – Paris 14ème
Le laboratoire, accrédité Cofrac NF 15189 V2012, dispose d’un plateau technique de Biologie médicale au sein duquel sont rattachés les secteurs suivants, Biochimie, Hématologie, Hémostase, Immuno - Hématologie, Dépôt de Produits Sanguins Labiles et 6 secteurs de Biologie Spécialisée (Biologie Moléculaire, Protéines et Auto-Immunité..).
Les techniciens de nuit sont également amenés à techniquer des prélèvements de Microbiologie en plus de la Biologie Médicale. L’équipe de jour est composée de 30 techniciens (es) de laboratoire de jour et de 6 techniciens (es) de laboratoire de nuit. L’équipe des techniciens (es) travaille en étroite collaboration avec l’équipe paramédicale et médicale du service. Les techniciens (es) de laboratoire sont en relation avec les différents pôles cliniques du Groupe hospitalier Paris Saint Joseph dans la gestion et le suivi des prélèvements.
Vos missions :
- Mettre en œuvre les analyses et contrôles (Chaîne Abbott, Chaîne Sysmex.....)
- Préparer, réaliser et analyser à des fins médicales des prélèvements biologiques dans le respect des procédures en vigueur et le secret médical
- Participer à la transmission des informations au sein des équipes et à l’amélioration continue du laboratoire
- Accompagner la démarche qualité
Diplômes requis :
- Vous êtes titulaire d’un BTS Analyses Biologiques, BTS Bioanalyses et Contrôles, BTS Biotechnologie ou d’un DUT de biologie Appliquée,
Compétences et qualités requises
- Vous êtes rigoureux(se), méthodique, organisé(e), discret(e) complété par un bon relationnel,
- Première expérience en Biologie médicale est souhaitée,
- Vous maîtrisez l'outil informatique : Dxlab, Kalilab, BYG.
Temps de travail & congés : profitez de 5 à 7 semaines de congés par an selon votre roulement et d’un temps de travail annualisé favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Rémunération : bénéficiez d’un salaire fixe évolutif selon votre expérience et vos compétences, de majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires, ainsi que de primes spécifiques selon les services et les conditions du poste.
Qualité de vie : bénéficiez de la prise en charge de 75 % de vos frais de transport, d’un parking réservé aux salariés, ainsi que d’un restaurant d’entreprise avec paniers repas.
Protection sociale : profitez d’une mutuelle avantageuse et d’un accompagnement au logement.
Évolution professionnelle : développez vos compétences grâce à un parcours d’intégration personnalisé, à la formation continue via notre Campus Formation Santé et à un accompagnement au développement de vos compétences.
Engagement & collectif : rejoignez un établissement engagé dans une démarche RSE et profitez d’un CSE attractif, avec chèques vacances, cadeaux et séjours à tarifs préférentiels.