Localisation du poste : Hôpital Paris Saint-Joseph - Paris 14ème
Au sein du pôle Maternité, Gynécologie, Urologie et plastie, vous travaillez sous la responsabilité d’un Cadre Infirmier et vous assurez la prise en charge globale des patients en étroite collaboration avec tous les membres de l'équipe soignante et chirurgicale.
Vos missions :
- Accueillir les patients en pré et post opératoire, assurer les surveillances cliniques, hémodynamiques et biologiques en lien avec l'intervention chirurgicale (savoir s' impliquer dans une équipe pluridisciplinaire)
- Analyser et évaluer les besoins des patients, déterminer les priorités, transmettre les conseils de sortie, accompagner les patients dans une démarche préventive et éducative (réhabilitation précoce en poste opératoire)
- Connaître les spécialités pharmaceutiques et mettre en place une surveillance adaptée.
- Participer à l'encadrement et à la formation des stagiaires
Diplômes requis :
- Titulaire du Diplôme d'Infirmier Diplômé d’Etat
Compétences et qualités requises
- Connaissance des pathologies d’urologie,
- Connaissance des procédures d'hygiène et des protocoles de soins et de sécurité transfusionnelle établies,
- Connaissance des outils de gestion des soins informatisée DXCARE,
- Expérience souhaitée en service de chirurgie,
- Méthodique et organisée,
- Sens de l’équipe et des responsabilités,
- Discrétion, ponctualité
- Faire preuve de savoir être et d'ouverture d'esprit en vue d'accueillir et accompagner les familles faire preuve de sang-froid, de savoir vivre ensemble,
- Etre organisé(e), savoir prioriser les soins
- Avoir un bon niveau de connaissances générales ( normes biologiques, connaître les principales surveillances clinques post opératoires).
Temps de travail & congés : profitez de 5 à 7 semaines de congés par an selon votre roulement et d’un temps de travail annualisé favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Rémunération : bénéficiez d’un salaire fixe évolutif selon votre expérience et vos compétences, de majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires, ainsi que de primes spécifiques selon les services et les conditions du poste.
Qualité de vie : bénéficiez de la prise en charge de 75 % de vos frais de transport, d’un parking réservé aux salariés, ainsi que d’un restaurant d’entreprise avec paniers repas.
Protection sociale : profitez d’une mutuelle avantageuse et d’un accompagnement au logement.
Évolution professionnelle : développez vos compétences grâce à un parcours d’intégration personnalisé, à la formation continue via notre Campus Formation Santé et à un accompagnement au développement de vos compétences.
Engagement & collectif : rejoignez un établissement engagé dans une démarche RSE et profitez d’un CSE attractif, avec chèques vacances, cadeaux et séjours à tarifs préférentiels.