Au sein de la direction M2E et du service Maintenance Patrimoniale et Travaux, la cellule Escaliers Mécaniques a en charge les modernisations électriques des escaliers mécaniques sur l’ensemble du réseau RATP. 01. Poste et Missions Principales activités du poste : -Assurer les tâches de maintenance patrimoniale des escaliers mécaniques (modernisation électrique et électrotechnique), - Connaitre les équipements électrotechniques, - Maitriser la méthodologie de dépannage pour rechercher les pannes sur les équipements électriques et électrotechniques, -Procéder aux réglages fins des équipements électriques et électrotechniques conformément au respect de la norme, - Associer sécurité et production dans ses activités, -Respecter les délais impartis pour limiter l’impact voyageur, -Rendre compte du travail journalier avec communication au manager et rapport d’activité quotidien, -Utiliser les outils informatiques d’entreprises, -Assurer le suivi des chantiers, -Participer aux réunions d’équipes. 02. Profil recherché Compétences requises pour le poste : - Titulaire du permis B. - Posséder de bonnes capacités électriques et électrotechniques. - Capacité à appliquer des processus méthodologiques rigoureux. - Veiller de façon constante à la sécurité des personnels et des voyageurs. - Capacité à interpréter des schémas et données techniques. - Capacité d´adaptation. - Connaissance du métier des escaliers mécaniques appréciée. Autres exigences pour le poste : - Port de la tenue de travail du mainteneur RATP. - Port des Equipements de Protection. - Esprit d’organisation, d’initiative et de rigueur. - Apprécier le travail en équipe. Diplômes exigés pour le poste : Diplôme d'électricien ou d'électrotechnicien (CAP, BEP ou BAC Pro) et expérience professionnelle dans le domaine (5 ans minimum). Horaires et attachement : - Attachement Saint-Denis Ambroise Croizat. - Horaires : roulements 5 semaines matin, 3 semaines après-midi, 1 semaine nuit (6h30-14h19 / 12h-19h49 / 22h-5h39 et travail les jours fériés) Rémunération : Le salaire est à définir selon le niveau de diplôme et l’expérience professionnelle (barème de rémunération). Pour 5 ans d'expérience, le salaire serait de 2 257,58 € bruts mensuels sur 13 mois (hors primes). Les plus : Intéressement et épargne salariale Supplément familial de traitement (SFT) selon la composition familiale Vous voulez en savoir plus ? cliquez sur le lien suivant : https://ratpgroup.com/fr/ En intégrant le Groupe RATP, vous bénéficierez de divers avantages : Gratuité des transports en commun sur l’ensemble du réseau RATP ; Remboursement de la carte Navigo à hauteur de 90% (ou 75% pour titres de transport hors Ile-de-France) ; CE avantageux (loisirs, vacances, culture, sport, restauration…) ; Accès gratuit aux centres médicaux d’entreprise ; Point Habitat (prêts et logements locatifs) Espace Pimprenelle (garde d’enfants) 03. Informations complémentaires Région :Ile de France Type de contrat : Durée Indéterminée Pourquoi choisir le groupe RATP ? Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents. Nous rejoindre, c’est s’engager chaque jour à faire vivre les valeurs d’un service essentiel au déplacement quotidien de nos voyageurs. Tous les jours, nos 71 000 salariés à travers le monde se mobilisent pour développer, exploiter, entretenir et moderniser des systèmes de transport collectif innovants et répondre ainsi aux besoins de mobilité des villes de demain. Dans un contexte de développement des transports en commun pour un monde moins carboné, l’intérêt général guide notre engagement. Il donne du sens à nos métiers, soude les équipes et transporte nos collaboratrices et collaborateurs dans leurs carrières. En nous rejoignant, vous développerez des compétences tout au long de votre parcours professionnel au sein du groupe. Vous pourrez également saisir l’opportunité d’évoluer vers d’autres domaines, d’autres métiers grâce aux mobilités internes. Alors… pourquoi pas vous ?

Mainteneur Electricité - Electromécanique F/H.

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