Dein Aufgabengebiet ist vielseitig und entwickelt sich mit den Anforderungen des Bereichs sowie deinen Stärken und Erfahrungen weiter. Dein Schwerpunkt liegt zunächst im operativen Rückversicherungs-Accounting. Darüber hinaus hast du – abhängig von Bedarf, Interesse und Kapazität – die Möglichkeit, Prozess-, Digitalisierungs- sowie Projekt- und Sonderthemen zu übernehmen und mitzugestalten.
- Internationales Rückversicherungs-Accounting: Du bearbeitest im Austausch mit unseren Kunden komplexe Abrechnungs-, Zahlungs- und Klärungsvorgänge fachlich korrekt, fristgerecht und nachvollziehbar.
- Prozesse weiterentwickeln: Du wirkst bei der Analyse und Optimierung von Abläufen im Rückversicherungs-Accounting mit. Dabei stehen Qualität, Effizienz, Transparenz und wirksame Kontrollen im Fokus.
- Digitalisierung mitgestalten: Du identifizierst Potenziale für Standardisierung, datenbasierte Steuerung, Automatisierung und den Einsatz von KI. Fachlich begleitest Du deren Konzeption, Erprobung und Einführung.
- Schnittstellen verbinden: Du arbeitest je nach Thema mit Fachbereichen, IT, Data- und Digitalisierungsteams sowie internationalen Geschäftspartnern zusammen und wirkst bei der Entwicklung von praxistauglichen Lösungen mit.
- Projekte und Sonderthemen: Du übernimmst Verantwortung in bereichsübergreifenden Sonderthemen und/oder Projekten, bringst eigene Ideen ein und unterstützt deren nachhaltige Umsetzung im Arbeitsalltag.
- Fachliches Fundament: Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit Interesse an oder erster Erfahrung im Rechnungswesen, Versicherungs- oder Rückversicherungsumfeld.
- Prozess- und Gestaltungskompetenz: Du denkst in Zusammenhängen und End-to-End-Prozessen. Bestehende Abläufe hinterfragst Du konstruktiv und entwickelst gemeinsam mit anderen wirksame, skalierbare Lösungen.
- Daten- und Digitalaffinität: Du hast Freude an Daten, Systemen und digitalen Werkzeugen. Automatisierung, Reporting, KI und neue Technologien verstehst Du als Chance, Qualität, Transparenz und Effizienz im Accounting weiterzuentwickeln.
- Urteilsvermögen und Qualitätsbewusstsein: Du arbeitest analytisch, strukturiert und sorgfältig. Auch bei komplexen Abrechnungs-, Zahlungs- und Klärungsvorgängen behältst Du Risiken, Datenqualität, Nachvollziehbarkeit und Kontrollanforderungen im Blick.
- Zusammenarbeit und Veränderungsbereitschaft: Du kommunizierst klar und verbindlich und arbeitest gerne mit unterschiedlichen Fachdisziplinen, internationalen Geschäftspartnern und Stakeholdern zusammen. Du bringst die Offenheit mit, neue Arbeitsweisen aktiv mitzugestalten.
- Tools und Sprache: Du beherrschst MS Office, insbesondere Excel, sicher. Kenntnisse in Finanzsystemen, Datenanalyse-, BI-, Workflow- oder Automatisierungslösungen sind willkommen. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.