Au sein de notre agence de Paris et en qualité d’Ingénieur/e commercial/e, vous avez la responsabilité de concevoir, élaborer et vendre les prestations d’ingénierie, de conseil et de services d’ALTEREA dans le domaine de la transition énergétique, écologique et numérique des bâtiments (neufs et existants), des équipements techniques, des énergies nouvelles, des réseaux de chaleur et de la ville durable ; essentiellement sur le marché de l’habitat.
Vous identifiez les opportunités du marché et mettez en œuvre les actions commerciales adaptées.
Dans le cadre du marché public et privé, vous participez à l’identification des consultations/concours/appels d’offres correspondant à l’expertise de l’entreprise.
Vous prenez en charge le besoin global du client. En tant qu’Ingénieur/e Commercial/e, votre mission consiste à identifier les prospects et les clients à développer, mettre en œuvre les actions commerciales adaptées et élaborer les offres commerciales techniques et financières.
Vous participez au lancement des missions par les équipes opérationnelles et suivez leur bonne réalisation.
Vous accompagnez l’évolution de la stratégie de développement de l’entreprise sur ses marchés, en remontant les nouveaux besoins clients pour adapter notre offre et en participant à la promotion de nouveaux segments et de nouvelles prestations. Vous représentez l’entreprise lors de manifestations professionnelles (conférences, formations…).
Vous assurez la promotion des prestations auprès des réseaux de partenaires, de prescripteurs et d’institutionnels.
Votre expérience en environnement technique en prestation intellectuelle dans le secteur du bâtiment, vous permet d'avoir une lecture claire du besoin client et vous rend légitime dans vos échanges avec eux.
Votre profil développeur d'affaires et votre sens du challenge sont des atouts indéniables pour atteindre vos objectifs de commande, tout en étant attentif à la satisfaction client et la qualité de vos rendus
Votre connaissance des marchés publics serait un plus.
Notre process de recrutement :
- Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre
- Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet.
- Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision.
- Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration.
ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.
A très bientôt !
L'équipe Recrutement