Rattaché/e au Chef de projet, vous intervenez sur des missions d’assistance à maîtrise d’ouvrage (AMO), auprès de clients tertiaires situés en Île-de-France et en région. Votre rôle consiste à accompagner la mise en place, le pilotage et le suivi de l’exploitation des bâtiments, en lien avec les enjeux de performance énergétique, de qualité de service et de maîtrise des charges.
Au quotidien, vous intervenez en appui des Chefs de projets et contribuez à des missions variées, avec un positionnement transverse entre AMO, exploitation et performance opérationnelle :
Réalisation de relevés techniques sur les sites de nos clients afin de comprendre les installations, les contrats en place et les besoins d’exploitation
Rédaction de dossiers de consultation des entreprises pour la mise en place ou le renouvellement de contrats d’exploitation et de maintenance
Participation à la passation des marchés : analyse des offres, appui aux échanges avec les prestataires et formulation de recommandations auprès des clients
Suivi pluriannuel des contrats de maintenance et d’exploitation, avec une attention portée à la qualité de service, à la conformité des prestations et à l’amélioration continue
Suivi des consommations énergétiques et analyse des données d’exploitation afin d’identifier les écarts, proposer des optimisations et contribuer à la maîtrise des charges
Contribution ponctuelle à des missions de commissionnement ou de mise au point technique, selon les projets et les besoins clients
Issu/e d’une formation supérieure (Bac+2/Bac+3) idéalement dans le domaine du génie climatique, vous avez une première expérience en maintenance ou en exploitation multi technique. Vous disposez de bonnes connaissances en thermique du bâtiment et sur les principaux lots techniques, notamment le CVC, l’électricité ou la GTB, avec une vision globale incluant les enjeux de conception et d’exploitation.
Vous vous démarquez par votre capacité d’analyse et de synthèse, ainsi que par votre aisance rédactionnelle.
Curieux(se) et impliqué(e), vos qualités relationnelles vous permettent de travailler efficacement en équipe et d’interagir avec des interlocuteurs variés.
Le permis B est obligatoire pour ce poste. Des déplacements réguliers sont à prévoir, principalement sur les sites clients en Ile-de-France et parfois en région.
Notre process de recrutement :
Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre
Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet.
Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision.
Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration.
ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.
A très bientôt !
L'équipe Recrutement