Wil jij als Landmeter meewerken aan één van de grote civiele infrastructuurprojecten van BESIX in de regio Brussel?
In deze functie kom je terecht in een complexe werfomgeving waar topografie, infrastructuur en uitdagende geologische omstandigheden samenkomen. Je werkt nauw samen met de werf- en projectteams en levert de nauwkeurige gegevens die nodig zijn om de werken correct uit te voeren en op te volgen.
Job Description
Als Landmeter ben je verantwoordelijk voor de topografische opvolging van de werken op de werf. Je taken bestaan onder andere uit:
- Uitvoeren van topografische opmetingen en uitzetwerkzaamheden op de werf.
- Verwerken en controleren van meetgegevens met gespecialiseerde landmeetkundige software.
- Uitwisselen van technische informatie met het interne studiebureau, de projectvoorbereiding en de werfteams.
- Opmaken van duidelijke schetsen en gedetailleerde plannen zodat de uitvoeringsteams steeds over correcte en nauwkeurige informatie beschikken.
- Overleggen met de werfleiding over uitgevoerde metingen, referentiepunten en uitzetwerk.
- Aanleggen en nauwkeurig bijhouden van landmeetkundige dossiers.
- Aanleveren van gegevens voor de opmaak van as-built documenten.
- Uitvoeren van tegensprekelijke metingen en plaatsbepalingen wanneer dit door de opdrachtgever gevraagd wordt.
- Samen met je collega's zoeken naar manieren om bestaande werkmethodes en processen verder te optimaliseren.
- Je beschikt over een bachelor in de landmeetkunde of een gelijkwaardige opleiding.
- Je hebt bij voorkeur ervaring als landmeter binnen civiele werken, infrastructuur of grote bouwprojecten.
- Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Frans. Kennis van het Engels is een pluspunt.
- Je hebt een goede basiskennis van AutoCAD en werkt vlot met Word en Excel.
- Ervaring met 3D-laserscanning en/of drone-inspecties is een pluspunt.
- Je beschikt over een sterk ruimtelijk en geometrisch inzicht.
- Je werkt nauwkeurig en bent in staat technische plannen en richtlijnen correct te interpreteren en toe te passen.
- Je bent zelfstandig, resultaatgericht en stressbestendig, maar werkt tegelijkertijd graag samen met collega's.
- Je communiceert vlot met werfleiding, projectvoorbereiding en andere technische disciplines.
- Je hebt vooral zin om mee te werken aan grootschalige en technisch uitdagende infrastructuurwerken in Brussel.
Een carrière bij BESIX is veel meer dan enkel een job. Bij ons denk je mee in een veranderende, innovatieve wereld.
Jouw vaardigheden, ambitie en passie zullen bijdragen aan de ontwikkeling van onze groep en zullen ons in staat stellen om de uitdagingen van de komende jaren aan te gaan. Deel uitmaken van BESIX-groep is deel uitmaken van een zeer dynamisch, creatief en ondernemend bedrijf.
BESIX zorgt voor een veilige en collaboratieve werkomgeving, we hebben ambitieuze en innovatieve doelen voor de wereld van morgen, hierbij zijn jouw carrière en persoonlijke ontwikkeling belangrijk voor ons.
We zijn op zoek naar mensen met verschillende persoonlijkheden, denkwijzen en met verschillende achtergronden. We zoeken mensen met innovatieve ideeën die meehelpen met het bouwen aan de iconische en duurzame projecten van morgen!
In lijn met één van onze strategische gedragingen “Be Inclusive”, is BESIX bereid om tegemoet te komen aan elke redelijke aanpassing (niet-proportionele last), materieel of immaterieel, die de beperkende invloed van een ongepaste omgeving op de deelname van een persoon met een handicap zou neutraliseren. Praat er over met je recruiter als je solliciteert.
Ben je klaar om het verschil te maken en een positieve impact achter te laten voor de komende jaren? Wil je meehelpen met het behalen van onze bedrijfsdoelstelling: “We gaan de meest gedurfde uitdagingen van vandaag aan om blijvend nalatenschap te bouwen”? Kom dan bij de BESIX-familie, samen zullen we onze toekomst co-creëren.
Werken bij BESIX biedt vele voordelen, waaronder:
- Een aantrekkelijk verloningspakket met een marktconform salaris, flexibele mobiliteitsvoordelen, telewerken, hospitalisatie- en groepsverzekeringen, maaltijdcheques, werk-privébalansprogramma (zoals telewerken, zorg voor zieke kinderen, flexibel werkschema, telewerken, gezondheidsmanagement (sport, gezondheidscontroleprogramma, ...);
- Een loopbaanverbeteringsprogramma dat niet alleen dient om ervoor te zorgen dat je constant leert en verbetert, maar ook dat je de mogelijkheid geeft om je carrièrehorizon uit te breiden;
- Een dynamische werkomgeving met innovatieve collega's die uw inspanningen ondersteunen (ideeën, projecten, doelen, ambities);
- Mogelijkheid om aan complexe projecten te werken, zowel op lokaal niveau als in een internationale omgeving;
- Blijf lokaal verankerd voor de komende jaren of durf voor een internationale carrièremogelijkheid binnen de groep te gaan.