Rattaché(e) à notre Responsable d'Activités, vous assurez un rôle clé dans la performance des installations CVC.
Vos principales missions :
Maintenance et suivi technique :
• Assurer le suivi préventif, réglementaire et correctif du contrat de maintenance
• Garantir la disponibilité des équipements et installations
• S'assurer de l'absence d'anomalies au redémarrage des installations après maintenance
• Garantir le bon fonctionnement des équipements, sans anomalies techniques
Gestion et coordination :
• Gérer et assurer la traçabilité des interventions via la GMAO du client
• Être l'interlocuteur technique privilégié des sous-traitants intervenant sur site
• Veiller au respect du planning annuel de maintenance
• S'assurer du respect des délais d'intervention
Qualité et reporting :
• Appliquer scrupuleusement les consignes d'intervention, les procédures qualité, les exigences de traçabilité et les règles de sécurité
• Participer à la rédaction et à la mise à jour des procédures de maintenance
• Réaliser un reporting régulier sur l'état et le fonctionnement des installations techniques
Horaires de journée : 7h36-16h
Votre profil :
• Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en Génie Climatique, Énergétique, Maintenance industrielle ou d'une formation équivalente
• Vous justifiez d'une expérience confirmée en maintenance CVC, avec de solides compétences en dépannage électrique
• Vous maîtrisez les procédés thermiques liés au chaud et au froid et êtes à l'aise dans l'analyse de fonctionnement des installations
• Vous possédez une maîtrise des systèmes de combustion
Ce qui fera la différence :
• Votre autonomie dans la gestion de vos missions quotidiennes
• Votre capacité d'analyse et votre force de proposition pour améliorer la performance des installations
• Votre réactivité et organisation face aux imprévus techniques
• Votre aisance avec les outils informatiques, notamment pour l'utilisation d'une GMAO et la rédaction de comptes rendus d'intervention détaillés
Ce qui vous plaira chez nous:
Un package de rémunération attractif
• Une rémunération brute annuelle comprise entre 34 000€ et 38 250€ (incluant les primes) sur 13 mois
• Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
• Au quotidien : tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )
• Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe
Un Environnement de travail privilégié
Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte
Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:
• L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
• Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
• La réactivité pour répondre rapidement au besoin
• La disponibilité et le sens du service au coeur de nos actions
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.