In de Hybride Leeromgeving van Vincent van Gogh zijn veel van onze collega’s in opleiding tot verpleegkundige, agoog of verzorgende IG. De afdeling wordt grotendeels gerund door deze leerlingen. Jij, als Zorgcoördinator / Leercoach ggz, speelt hierin een essentiële rol. Je begeleidt en coacht deze collega's in opleiding én fungeert als coach voor het bredere team.
Ons team heeft je hart nodig
In de Hybride Leeromgeving van Vincent van Gogh zijn veel van onze collega’s in opleiding tot verpleegkundige, agoog of verzorgende IG. De afdeling wordt grotendeels gerund door deze leerlingen. Jij, als Zorgcoördinator / Leercoach ggz, speelt hierin een essentiële rol. Je begeleidt en coacht deze collega's in opleiding én fungeert als coach voor het bredere team.
Als zorgcoördinator werk je deels mee in het reguliere zorgrooster en ben je deels verantwoordelijk voor de coördinatie van zorg en begeleiding binnen de hybride leerafdeling. Je coacht, stimuleert en ondersteunt de begeleiders en verpleegkundigen in het team, die als leercoach optreden voor onze collega’s in opleiding. Zij kunnen op jou terugvallen bij vragen of wanneer ze hulp nodig hebben bij het begeleiden van cliënten op het gebied van psychische en somatische gezondheid, daginvulling en sociale contacten. Hierbij staan de mogelijkheden en eigen regie van de cliënt centraal.
Samen met de regiebehandelaren, teamleider en manager bewaak je de kwaliteit en veiligheid van de zorg en ondersteuning binnen de afdeling.
Je werkt nauw samen met collega’s in opleiding bij het begeleiden, verzorgen en verplegen van cliënten met psychosociale of psychiatrische problematiek. Je reageert op hulpvragen, treedt op in crisissituaties en werkt normaliserend. Samen met de cliënten werk je aan het omgaan met hun gedrag en symptomen en stimuleer je hen om regie te nemen over hun eigen leven. Het opbouwen en onderhouden van een vertrouwensrelatie met de cliënt is hierbij van groot belang.
Binnen de hybride leerafdeling geef je individuele en groepsgerichte begeleiding aan de deelnemers. Je faciliteert reflectieve praktijkervaringen, stimuleert zelfreflectie en begeleidt zelfsturend leren. Je hebt een coachende rol bij het opstellen en uitvoeren van individuele leerplannen. Bij het vertalen van theoretische kennis naar de praktijk bied je ondersteuning en stimuleer je het toepassen van evidence-based werken. Samen met de andere Leercoaches ggz bevorder je een positieve en inclusieve leercultuur door middel van coaching, feedback en samenwerking. Daarnaast lever je een waardevolle bijdrage aan de ontwikkeling en implementatie van leerinterventies en -programma’s, met als doel het optimaliseren van de leerervaring.
Je werkt op de LBV (Langdurige Begeleiding en Verblijf), een klinische woonvorm met een divers cliëntenbestand qua problematiek en leeftijd. Het bieden van een veilige, persoonsgerichte woon- en leefomgeving staat hier centraal. LBV bestaat uit vier units met elk twee wooneenheden. Per wooneenheid verblijven gemiddeld zes cliënten in een open of gesloten setting, waar zij intensieve begeleiding en behandeling ontvangen. De hybride leeromgeving is actief op twee van deze vier units.
-> Meer info, klik op de link en lees het verhaal van: Maik leercoach op de Hybride leerafdeling
Je hebt een opleiding afgerond tot HBO verpleegkundige (niveau 5) of Social Work (niveau 5/6) en beschikt over de juiste registraties;
We nodigen MBO geschoolde kandidaten ook uit om te reageren als deze vacature je aanspreekt, belangrijk voor ons is dat je over de juiste competenties beschikt. Vervolgens bespreken we welke scholingsbehoefte er is om tot het gewenste HBO niveau te komen.
Je hebt coachende vaardigheden, met het vermogen om deelnemers te begeleiden en te ondersteunen in hun ontwikkeling, waarbij de nadruk ligt op het faciliteren van zelfreflectie en het bevorderen van professionele groei.
Je hebt een intrinsieke 'feeling' voor het leren, waarbij je intuïtief begrip hebt van de diverse leerbehoeften en -stijlen van deelnemers.
Je kan omgaan met verschillende generaties, waarbij je effectief kunt communiceren en samenwerken met zowel jongere als oudere professionals.
Je bent in staat om op te treden als kartrekker binnen het leerproces, waarbij je initiatief neemt en actief bijdraagt aan de ontwikkeling van innovatieve leerinterventies.
Van nature ben je nieuwsgierig, met een verlangen om voortdurend te leren en jezelf te ontwikkelen, en het vermogen om deze nieuwsgierigheid over te brengen op anderen.
Je hebt sterke verbindingseigenschappen, waarbij je in staat bent om een ondersteunende en inclusieve leercultuur te bevorderen door effectief te verbinden met deelnemers, collega's en andere belanghebbenden.
Je staat open voor een nieuwe vorm van onderwijs. Je bent flexibel en vindt het leuk om mee te denken over de invulling van deze onderwijsvorm.
Je staat stevig in je schoenen, durft positie in te nemen en hebt de drive om samen met het team de schouders eronder te zetten.
Binnen deze 24-uurs behandeling werk je alleen dag-, weekend-, en avonddiensten. Je hebt géén nachtdiensten omdat ons nachtzorgteam deze verzorgt.
Om in aanmerking te komen voor deze functie is een positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
Het natrekken van referenties en het controleren van diploma’s maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Hoe we jou voorop zetten
Inschaling conform CAO GGZ:
Hbo Verpleegkundige of Social Worker: FWG 50 minimaal € 3560 en maximaal € 4716 op basis van een fulltime dienstverband, afhankelijk van jouw diploma en relevante werkervaring.
MBO verpleegkundige of begeleider persoonlijke doelgroepen FWG 45 minimaal € 3180 en maximaal € 4273 bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van jouw diploma en relevante werkervaring.
Een vast contract voor 32 - 36 uur. Geef gerust je wensen aan dan kijken we samen wat de mogelijkheden zijn!
Klik hier voor onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Even contacten?
Heb je interesse in deze functie en voldoe je aan het profiel? Stuur je CV en motivatie zo snel mogelijk via de sollicitatiebutton en hopelijk ontmoeten we elkaar snel.
Wil je eerst meer informatie over de vacature? Neem dan contact op met Mieke Francken - Selten, Teamleider LBV 1 & 2 via 06 - 38 86 13 69 of via mail miekefrancken-selten@vigogroep.nl.
Heb je vragen over het sollicitatieproces neem dan contact op met Susan Wijnhoven, Corporate Recruiter, via 06-11 38 92 33 of via werken@vigogroep.nl.
Acquisitie door bureaus wordt niet op prijs gesteld.