Auditor.

Mission principale

Contribuer à la création de valeur, à la maîtrise des risques et à l’amélioration des performances de l’entreprise, à travers une approche méthodique et disciplinée d’évaluation du contrôle interne, de la gestion des risques et de la réalisation de missions d’audit spécifiques.

Missions et responsabilités

Réalisation des missions d’audit

• Mettre en œuvre le cycle complet d’audit interne (planification, exécution, reporting, suivi)

• Évaluer l’efficacité des opérations, la fiabilité des informations opérationnelles et financières

• Assurer la conformité réglementaire et le respect des processus internes de l’entreprise

• Déterminer la portée des missions et contribuer à l’élaboration du plan d’audit annuel

• Réaliser des missions d’audit spécifiques selon les besoins de l’organisation

Analyse et évaluation

• Collecter, analyser et évaluer les données (documents, rapports, procédures, organigrammes, etc.)

• Identifier les risques, anomalies et non-conformités

• Évaluer l’efficacité du dispositif de contrôle interne

Recommandations et amélioration

• Formuler des recommandations pour renforcer le contrôle interne et réduire les risques

• Proposer des actions d’optimisation et d’amélioration des performances

• Apporter un conseil objectif et indépendant

Reporting et documentation

• Rédiger des rapports d’audit clairs et structurés

• Documenter les travaux et formaliser les conclusions

• Assurer la traçabilité des constats et recommandations

Suivi et contrôle

• Réaliser des audits de suivi

• Suivre la mise en œuvre des plans d’actions

• Évaluer l’efficacité des mesures correctives

Engagements

• Collaborer efficacement avec les différents départements

• Respecter les délais et les priorités

• Garantir la qualité et la fiabilité des travaux

• Respecter les règles d’éthique et de confidentialité

Compétences requises

Compétences techniques

• Capacités analytiques avancées

• Maîtrise des outils informatiques et de reporting

Compétences comportementales

• Rigueur et sens du détail

• Esprit d’analyse et de synthèse

• Indépendance de jugement

• Discrétion et confidentialité

Profil recherché
• Bac +5 Audit ou Qualité, control interne, ingénierie, CCA

• Expérience de 4 ans en audit interne, qualité ou fonctions opérationnelles avec exposition aux processus métiers