Über GoodHabitz
Wir haben eine Mission: Wir revolutionieren, wie Menschen lernen! Bei GoodHabitz verwandeln wir langweiliges Corporate Training in süchtig machende Learning-Experiences. Über 2.700 Unternehmen nutzen bereits unsere Plattform – und das ist erst der Anfang.
Als schnell wachsendes EdTech Scale-up entwickeln wir nicht nur Karrieren, sondern echten Impact at Scale. Mit jedem neuen Kunden verändern wir das Lernerlebnis von tausenden Menschen. Lernen soll Spaß machen, zugänglich sein und Teil des Alltags werden – und genau daran arbeiten wir jeden Tag mit Leidenschaft, Neugier und Teamgeist.
Egal, ob du neue Märkte erschließt, Leads qualifizierst oder unsere Sales-Pipeline füllst – alles, was du tust, trägt dazu bei, dass Organisationen Lernen neu denken. Kontinuierliches Wachstum ist bei uns nicht nur ein Ziel – es ist unsere Art zu arbeiten. Mit Kolleg:innen aus ganz Europa bringen wir unterschiedliche Kulturen, Perspektiven und Ideen zusammen – und genau das macht uns stärker. Wir setzen auf ein offenes Umfeld, in dem jede und jeder dazugehört, Positivität antreibt und Erfolge gemeinsam gefeiert werden.
Deine Mission
Bei GoodHabitz betrittst du eine Welt voller Möglichkeiten. Als Sales Development Representative (m/w/d) aktivierst du den Beast Mode in unserer Lead Generation und bringst unsere Sales-Pipeline auf das nächste Level.
- Event-Leads in Sales-Gold verwandeln:
Du sorgst für die strukturierte Nachverfolgung von Leads aus Events und Marketingaktivitäten, nimmst Kontakt mit potenziellen Kund:innen auf und wandelst diese in wertvolle Termine für unser Sales Team um. - Cold Outreach mit Persönlichkeit und System:
Du gehst proaktiv auf Target Accounts zu, erkennst Potenziale und überzeugst mit einer Kombination aus Charme, Struktur und datenbasierter Ansprache. - Arbeiten mit Prozessen wie SPICED und Cadences:
Du nutzt bewährte Sales-Methoden, um Gespräche strukturiert zu führen und kontinuierlich bessere Ergebnisse zu erzielen. - Datenpflege im CRM (Salesforce):
Du hältst alle Aktivitäten sauber in Salesforce fest und nutzt das System als deine strategische Geheimwaffe. - Enges Zusammenarbeiten mit Sales- und Marketingkolleg:innen:
Du arbeitest Hand in Hand mit unseren Teams, teilst Insights, optimierst Kampagnen und erreichst gemeinsame Ziele. Du kannst den Unterschied machen!
Requirements
Du liebst es, mit Menschen zu sprechen, Targets zu erreichen und echte Wirkung zu erzielen. Mit deiner Energie und deinem Ehrgeiz bringst du unsere Pipeline zum Wachsen.
Deine Talente passen zu uns, wenn:
- Du das Telefon ohne zu zögern in die Hand nimmst und Menschen deine Calls lieben.
- Du neugierig und ernsthaft an deinem Gegenüber interessiert bist – die richtigen Fragen stellen fällt dir leicht.
- Du dich in digitalen Tools zu Hause fühlst und neue Systeme schnell lernst (Salesforce ist von Vorteil).
- Du ergebnisorientiert arbeitest und Ziele als sportliche Herausforderung siehst.
- Du analytisch denken, Zusammenhänge erkennen und strategisch handeln kannst.
- Du deine Botschaft klar, strukturiert und überzeugend vermittelst.
- Du ein echtes Growth Mindset mitbringst.
- Du in einem teamorientierten und kollaborativen Umfeld aufblühst.
- Du unsere Leidenschaft für Lernen, Wachstum und Weiterentwicklung teilst.
- Du aufgeschlossen, positiv und neugierig bist.
Benefits
Arbeiten bei GoodHabitz bedeutet, Teil eines lebendigen und dynamischen Teams zu sein, das die Lernwelt revolutioniert. Wir leben eine flexible, unterstützende Unternehmenskultur mit echter Work-Life-Integration.
- Ein unbefristeter Vollzeitvertrag (40 Std./Woche) an unserem Standort in Frankfurt.
- Ein attraktives Fixgehalt zzgl. leistungsbezogener Bonus (quartalsweise).
- Reisebudget für Events und Networking.
- Ein MacBook und iPhone sowie eine Top Home-Office-Ausstattung.
- Vielfältige & internationale Teams mit globalem Spirit.
- Unbegrenzter Zugang zur GoodHabitz-Plattform und MyAcademy.
- Coaching durch unseren Partner OpenUp.
- Ein bezahlter „Do Good Day“ pro Jahr für dein soziales Engagement.
- Legendäre Team-Events und gemeinsame Erfolge.
Wie du dich bewerben kannst:
- Sende uns deinen Lebenslauf
- Wir melden uns schnellstmöglich
- Lerne uns in einem ersten virtuellen oder persönlichen Gespräch kennen
- Triff jemanden aus deinem zukünftigen Team und erfahre mehr über die Rolle und unsere Unternehmenskultur