Dans le cadre du plan d’accélération de notre offre solaire, en Europe et à l’international, nous recherchons un stagiaire assistant chef de produit. Au sein de l’équipe marketing, vous contribuez à renforcer la connaissance marché (Europe et international) et à améliorer la réactivité de l’équipe sur les sujets liés à la concurrence, aux innovations, aux offres et aux évolutions du marché.
Votre rôle sera clé pour aider l’équipe à formaliser cette connaissance marché et ainsi nourrir cette réflexion stratégique.
Missions
- Réaliser une veille marché et concurrentielle régulière sur les acteurs, offres, positionnements, innovations et tendances du secteur
- Suivre les mouvements de marché : lancements d’offres, évolutions tarifaires, nouveaux entrants, partenariats, acquisitions, transformations des concurrents
- Structurer et synthétiser les informations collectées sous forme de benchmarks, notes d’analyse, revues de concurrence et alertes.
- Contribuer à la création d’outils de partage pour rendre l’information plus accessible et exploitable par les équipes marketing et commerciales : battlecard par catégorie de produits et concurrents.
- Être force de proposition pour améliorer les pratiques de veille, les formats d’analyse et la diffusion des informations clés
Formation
Vous préparez un Master en école de commerce, marketing, stratégie ou intelligence économique.
Vous avez idéalement :
- Un fort intérêt pour les enjeux marché, concurrence, stratégie et innovation
- De bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de structuration
- Une bonne qualité rédactionnelle et une capacité à produire des livrables clairs et percutants
- Un bon relationnel et le goût du travail en équipe
- Une aisance en prise de parole en public est un plus
- Un niveau anglais B2
Nous recherchons un profil :
- Fiable, rigoureux et structuré(e)
- Autonome
- Curieux(se)
- Proactif(ve)
- Agile
- A l’aise dans un environnement international et multiculturel
Contrat: Stage
Localisation : Annecy
Durée : 6 mois
Démarrage : Début Février 2027 au plus tard
Chez SOMFY, nous croyons que la diversité, la mixité et l’inclusion sont des leviers essentiels d’un collectif plus fort et plus créatif. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail ouvert et bienveillant, où chacun, y compris les personnes en situation de handicap, peut s’épanouir et évoluer.
À travers la Fondation SOMFY, nous soutenons des initiatives solidaires et environnementales et encourageons nos collaborateurs à s’impliquer dans des causes qui leur tiennent à cœur.
Rejoindre SOMFY, c’est faire partie d’une entreprise responsable, humaine et engagée pour un monde plus durable.
La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe SOMFY. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé, et non par e-mail ou par courrier postal.